الخدمة هي القاسم المشترك لأكبر أرباب العمل الأمريكيين - الشركات الخاصة والعامة على حد سواء.
أكبر أرباب العمل الأمريكيين: الإحصاء
أكبر رب عمل أمريكي هو ، إلى حد بعيد ، الحكومة الفيدرالية للولايات المتحدة مع أكثر من أربعة ملايين موظف حول العالم. وول مارت ، عملاق البيع بالتجزئة يتبع 1.8 مليون موظف. هؤلاء 5.8 مليون موظف هم أكثر من إجمالي الموظفين في العشرة الأوائل من أرباب العمل الأمريكيين المملوكة للقطاع العام.
مقالات ذات صلة- أنواع التدريب الوظيفي
- طرق التدريب الوظيفي
- أسباب تسريح الشركة
حكومة الولايات المتحدة
توظف حكومة الولايات المتحدة حوالي مليوني شخص في جميع أنحاء العالم. هؤلاء الأشخاص مسؤولون عن كل شيء من عد أقلام الرصاص في إدارة الخدمات العامة إلى التفاوض مع رؤساء الدول الأجنبية في وزارة الخارجية.
يتم توظيف 700000 فرد إضافي من قبل مكتب البريد في جميع جوانب توزيع البريد وتسليمه.
يوجد حاليًا حوالي 1.5 مليون شخص في الجيش بالزي الرسمي ، يخدمون في جميع أنحاء العالم.
| رتبة | شركة | نوع من الاعمال | الموظفين |
| 1 | وول مارت | بيع بالتجزئة | 1،800،000 |
| اثنين | خدمات كيلي | التوظيف / المساعدة المؤقتة | 750.000 |
| 3 | ماكدونالدز | الوجبات السريعه | 465000 |
| 4 | يو بي إس | تسليم سريع | 428000 |
| 5 | آي بي إم | أجزاء الكمبيوتر | 355766 |
| 6 | هوم ديبوت | البيع بالتجزئة للمنزل | 345000 |
| 7 | استهداف | بيع بالتجزئة | 338000 |
| 8 | سيتي جروب | الخدمات المصرفية | 337000 |
| 9 | جنرال إلكتريك | التأجير والتمويل | 319000 |
| 10 | AT&T | التوظيف / خدمة الهاتف | 302770 |
أفضل الشركات العامة
وفقا ل تقويم أرباب العمل الأمريكيين 2008 ، أكبر رب عمل مملوك للقطاع العام هو وول مارت مع حوالي 1.8 مليون موظف حول العالم. وول مارت وغيرها من 'أفضل 10 أرباب عمل أمريكيين عامين' هي شركات موجهة نحو الخدمات تتطلب عددًا كبيرًا من الموظفين لتقديم الخدمة التي تولد إيرادات للشركة. Citigroup ، التي تحتل المرتبة الثامنة في قائمة 'أفضل 10' ، توظف أشخاصًا في جميع أنحاء العالم في مجموعة متنوعة من الوظائف لدعم فروع التجزئة وعمليات الإيداع والائتمان والقروض ووظائف الخزانة والعمليات الدولية. نظرًا للمستويات القصوى من الأمان التكنولوجي المطلوب ، يميل موظفو Citigroup إلى العمل في الموقع ؛ مع الحد الأدنى من العمل عن بعد.
العديد من 'أفضل 10' ، مثلوول مارتواستهدافتعزيز توجههم نحو الخدمة من خلال تقديم منح دراسية للموظفين وأفراد أسرهم والسكان المحليين.
أفضل الشركات الخاصة
معظم `` أفضل 10 أرباب عمل أمريكيين خاصين '' ، كما هو موضح في قائمة فوربس لأكبر الشركات الخاصة ، هي أيضًا شركات موجهة نحو الخدمات ، تمامًا مثل قائمة الشركات الكبيرة المملوكة للقطاع العام. أربع من أكبر عشر شركات خاصة هي متاجر بقالة ، بينما تقدم أربع شركات أخرى خدمات تجارية واستهلاكية مثل المحاسبة وتأجير السيارات وتلفزيون الكابل.
كبار أرباب العمل الأمريكيين من خريجي الكلية الجدد
يتزايد الطلب على خريجي الجامعات حيث يبدأ جيل طفرة المواليد في ترك القوى العاملة ، مما يخلق فرصًا في المستويات الإدارية المنخفضة والمتوسطة. يعمل العديد من أكبر أرباب العمل الأمريكيين بنشاط على تجنيد خريجي الجامعات ، ويرفضون اتباع خطوات الشركات التي تتجاوز الخريجين كموظفين محتملين ، ويخبرونهم أنهم لا يتمتعون بالخبرة الكافية. بعض أرباب العمل الذين ينشطون في توظيف خريجي الجامعات هم:
| رتبة | شركة | نوع من الاعمال | الموظفين |
| 1 | سوبر ماركت بوبليكس | خضروات | 125000 |
| اثنين | برايس ووترهاوس كوبرز | خدمات الأعمال | 125000 |
| 3 | كارجيل | المحاصيل | 101000 |
| 4 | ارنست ويونغ | خدمات الأعمال | 100600 |
| 5 | ميجر | خضروات | 70000 |
| 6 | MDFC القابضة | معالجة الغذاء | 63100 |
| 7 | بقالة سعادة بعقب | خضروات | 60.000 |
| 8 | إنتربرايز لتأجير السيارات | خدمات الأعمال | 57350 |
| 9 | مشاريع كوكس | البث والكابلات | 52800 |
| 10 | هاي-في | خضروات | 46000 |
- إنتربرايز لتأجير السيارات - 8،500 فرصة عمل في برنامج التدريب الإداري
- AmeriCorp - 6000 منصب في المنظمات غير الربحية مثل الصليب الأحمر والموئل من أجل الإنسانية
- والجرين - 5924 وظيفة
- دائرة الإيرادات الداخلية - 5000 وظيفة
- استهداف - 3350 وظيفة
لا تقع في الأساطير
الخرافة الأولى: أفضل الوظائف موجودة في أكبر الشركات
لا علاقة لحجم الشركة بقدرة الشركة على إدارة وتدريب وتوجيه وتعويض ودعم احتياجات موظفيها. بعض من أفضل الوظائف في الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم.
الخرافة الثانية: الشركات الكبيرة لديها دائمًا موظفين كبار
بيركشاير هاثاواي هي رقم 10 في قائمة فوربس جلوبال 2000. وهي شركة قابضة لسلسلة من شركات التأمين وحزم البضائع والخدمات التي يبلغ مجموع موظفيها حوالي 233 ألف موظف ؛ ومع ذلك ، يعمل 19 فقط في المقر الرئيسي لشركة Berkshire Hathaway. Berkshire Hathaway هي شركة قابضة لا مركزية ، تتطلب من شركاتها أن تعمل بشكل مستقل تمامًا على مستوى الشركة. ينتج عن هذه اللامركزية الحاجة إلى الحد الأدنى من موظفي المكاتب المنزلية.
